LA SÉCURITÉ AVANT TOUT !

Les équipements de protection individuelle doivent être fournis par l’entreprise utilisatrice. Toutefois, en tant qu’agence d’emploi, vous avez la possibilité de fournir à vos salariés intérimaires, si la mission l'exige, les chaussures de sécurité ainsi que le casque. Vous devez alors vérifier la conformité de ces équipements et remettre aux salariés intérimaires les notices d’utilisation et d’entretien de ces équipements.

UNE PLATEFORME À PRIX NÉGOCIÉS

La mise à disposition de ces équipements peut avoir un coût non négligeable. C’est pourquoi la CPNSST et le FASTT ont mis en place une plateforme dédiée qui vous permet de commander des chaussures de sécurité à des prix fortement négociés. BTP, industrie, logistique, médical, agroalimentaire, secteur tertiaire…

Un large choix de chaussures est proposé, pour couvrir les différents besoins de chaque secteur.

Pour accéder au catalogue, c’est très simple ! Rendez-vous sur le site du Fastt dans votre espace agence, puis cliquez sur "Commander". Vous accédez alors au catalogue de chaussures de sécurité (rubrique "EPI") et pouvez passez vos commandes en ligne.

COMMENT CHOISIR ?

Pour vous aider dans vos choix, retrouvez dans notre catalogue des conseils pour bien différencier les équipements proposés. Résistance à la perforation, tige résistante à la coupure, cuir résistant aux projections de métal fondu… Chaque secteur a des besoins et des normes bien spécifiques !

En cas de besoin, vous pouvez également vous faire accompagner dans vos choix via une adresse email dédiée.

Pour transmettre à vos intérimaires quelques règles de sécurité, en plus de vos explications, n’hésitez pas à leur parler de Coach Issa. Plusieurs épisodes sont consacrés aux EPI de manière générale, mais aussi aux secteurs de la logistique, du bâtiment ou de la restauration/agroalimentaire.

Et n’oubliez pas : pour éviter les mauvaises surprises, comme un problème de taille par exemple, les EPI doivent être essayés AVANT la mission !